Un guide pratique très opérationnel pour comprendre et décoder les comportements des Chinois.
Un ouvrage de référence sur la communication, la culture des affaires et du management dans l'Empire du Milieu.
Chloé Ascencio et Dominique Rey répondent aux questions que se posent les professionnels qui travaillent avec la Chine.
Ils donnent les clés pour surmonter les différences et assurer une coopération efficace. Ils décrivent le "management à la chinoise" et les motivations de la nouvelle génération de Chinois, ambitieuse et exigeante.
Ils montrent en quoi les "bonnes pratiques" du management international sont largement inadaptées au contexte chinois et proposent des solutions concrètes:
comment encourager une communication plus directe?
Comment stimuler la prise d'initiatives et de responsabilités?
Quels sont les leviers de l'engagement et de l'esprit d'équipe?
Fourmillant d'exemples en entreprise, ce livre donne la parole aux managers et collaborateurs chinois et occidentaux.
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